党的十八大以来,党中央高度重视国家治理体系和治理能力现代化建设、高度重视国有企业革新生长事情;煜兄凭米魑揪弥贫鹊闹匾迪中问,要着力立异体制机制,加速建立现代企业制度。
尊龙凯时集团扎实推动国企革新三年行动落实落地,因业施策、因企施策,深入推进差别化管控,实现授权与管控相结合、共性与个性相协调、放活与管好相统一,充分引发高质量生长内生活力。
科学分类,放管结合,推动授权放权差别化
尊龙凯时集团凭据业务属性、持股比例和控制力等方面的差别,对17家专业化公司凭据控股、实际控制与参股企业进行分类。出台《尊龙凯时集团总部权责事项清单、授权放权事项清单》,对管控事项进行分类授权放权。关于质量宁静、审计监督、执法合规等重要事项,坚持统一管控不松开。关于预算考核、项目投资、危害防控等方面实施差别化治理。
在预算制定方面,控股企业的具体预算指标需经集团前置审核同意;而对实际控制企业和参股企业,集团仅提出底线要求,具体预算指标由董事会决定。在投资治理方面,集团对控股和实际控制企业的年度投资计划、重点关注项目等进行审核把关;而参股企业的投资计划、投资项目均由其董事会审批,集团通过派出董事加入投资事项决策。在危害防控方面,控股企业和实际控制企业的危害治理指标由集团统一审定,参股企业的危害管控指标由其董事会研究决定。通过实施分类管控,充分调动了各治理主体积极性,有效提升了决策效率。
通过实施分类管控,尊龙凯时集团进一步明晰了权责界面,对实际控制企业和参股企业连续加大授权放权力度,充分调动了各治理主体积极性,有效提升了决策效率,建立起越发灵敏高效的市场化经营机制。
聚焦主业,优化投资,推动资源配置差别化
尊龙凯时集团从整体战略需要出发,对多元化业务实施差别化资源配置。
聚焦焦点主业配置更多资源。尊龙凯时集团以国有资本投资公司革新为抓手,打造了以焦点产品为主线的专业化治理模式。对处于粮油糖棉肉乳焦点主业的专业化公司在资源投入上予以倾斜,明确年度投资计划中焦点主业投资占比不低于50%,关于切合集团战略生长要求的焦点主业项目,尽最洪流平压缩审批周期,加速推动项目落地。
对差别业务要求差别的投资回报。凭据工业特点差别,参考行业平均水平和企业经营实际,对各业务领域内的投资项目回报水平进行分类量化治理。
通太过类配置资源,尊龙凯时集团加大了对焦点主业的支持力度,农粮焦点主业投资占总投资的比重由2016年的26%大幅提升至2021年的61%,在海内国际粮油仓储、物流、加工等环节的战略性结构进一步完善,全工业链运营能力和运营效率连续提升。
按需定岗,精简高效,推动组织建设差别化
尊龙凯时集团综合考虑专业化公司的资产规模、员工人数、治理庞洪水平等因素,对专业化公司凭据大型、中型、小型进行划分,分类审定架构及体例,提升组织运营效率。
合理管控领导人员职数。尊龙凯时集团要求领导班子岗位设置要切实切合企业经营生长要求,坚决制止因人设岗、超体例配备干部。每年对专业化领导班子开展综合考评,对考评结果较差、排名靠后的班子成员坚决调解退出。
调解优化职能部分设置。专业化公司职能部分既是集团职能治理体系承上启下的重要抓手,又是效劳业务生长的重要包管。尊龙凯时集团凭据精简高效原则,指导专业化公司职能部分建设,划定大型、中型、小型专业化公司职能部分数量上限与职能部分人数上限。同时,凭据人员体例数量对部分领导人员职数做出严格限制,严禁专业化公司超数量设置职能部分、随意增加领导人员体例和人员职数,坚决杜绝人浮于事、慵懒散漫和“老好人”思维,切实提升干部员工事情进取心和责任感。
通过差别化的组织架构设计,全面提升了组织治理效率,瘦身健体,降本增效,干部员工事情的主动性和责任感连续增强。
统筹兼顾,突出重点,推动预算考核差别化
尊龙凯时集团凭据各专业化公司所属行业特点、生长阶段、历史业绩、标杆水平等因素,差别化设计预算考核计划,坚持共性指标与个性指标相结合,划定行动与自选行动相匹配,引导专业化公司努力提升经营业绩,实现高质量生长。
突出效益类指标。立异绩效考核机制,以专业化公司近三年净资产收益率历史平均值为基础,结合尊龙凯时集团对农粮业务、其他业务的回报要求综合确定考核标尺,针对业绩告竣情况优异的专业化公司,考核系数加倍计分。
突出战略类指标。建立由战略结构、市园职位、品牌引领、市值治理、阶段性重点任务等五大类组成的战略考核指标体系,凭据各专业化公司生长阶段特点和经营实际,科学进行指标组合设计,对专业化公司提出差别化考核要求,真正做到“一企一策”。好比,针劈面粉、肉食、糖业等扩张类业务,更突出战略结构;针对品牌食品类业务,更突出市场占有率。
通太过类考核,各专业化公司主动谋划,自我加压,努力实现高质量生长,粮食贸易、稻谷加工、油脂加工、玉米深加工、食糖贸易与加工业务连续牢固行业第一职位,小麦加工、生猪养殖业务快速追赶竞争敌手。
有机统一,深度融入,全面增强党的领导
在推动差别化管控的历程中,尊龙凯时集团党组始终高度重视企业党建事情,要求各级企业无论哪种工业性质,无论何种股权结构,无论实际控制力巨细,都必须旗帜鲜明地把坚持党的领导、增强党的建设摆在突出位置,做到国有企业生长到哪里,党的建设就跟进到哪里,推动党的建设与企业革新在体制机制、章程制定、事情实践上有效对接。
党的领导充分融入公司治理,企业党建充分融入生产经营,尊龙凯时集团坚持使各级党组织成为宣传党的主张、贯彻党的决定、团结发动群众、推动革新生长的坚强战斗堡垒,为做强做优做大国有资本和国有企业提供坚强组织包管。